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有这个探子在大办公室里，大家谁也不敢议论后勤处的任何事情，气氛非常压抑。李佳庚走了，就等于割除了一个毒瘤。大家心照不宣，李佳庚之所以灰溜溜地离开大办公室，完全是惧怕林岩的气场。
很快，林岩从同事哪里就得到一个信息，李佳庚这么急着来上班，原来市委组织部下发了一个文件，李佳庚是来报送材料的。
按照这个文件的精神，准备从市直机关抽调一批优秀青年干部，下派到基层担任乡镇长助理，主要职责是帮扶建设健全乡村基层党组织。
根据市委组织部的调研，济州市乡村基层党组织的情况很不乐观，不少乡村的党支部已经名存实亡，根本起不到带领村民致富奔小康的作用。
市委组织部决定从市直机关抽调一批优秀青年干部，下派到基层一线，一方面利用在市直机关工作的有利条件，帮扶建设基层党组织，一方面对这批干部进行锻炼。
按照文件精神，下派期限为期一年，下派干部享受副科级待遇。一年期满之后，如果经过组织考评合格，提拔为实职副科级。
下派期满之后，干部可以自由选择去向，愿意返回原单位的，给予安排实职副科级岗位；愿意留在基层工作的，如果本人成绩特别优秀，可以越级任命为正科级干部。
在机关工作的公务员们都非常清楚，如果没有过硬的背景，一个刚参加工作的小青年，想在机关里被提拔成实职副科级干部，根本就不现实。
经过一年下派锻炼，就可以成为副科长，对于普通公务员自然是一个巨大的诱惑。当然，大家也非常清楚，这样的好事必然僧多粥少，在单位里没有背景后台，想也不用想。
根据市委组织部的指标，后勤处只有一个下派名额。李佳庚在第一时间获得了这个信息，也是志在必得。
按照李佳庚的经验，干部下派锻炼不过是走走过场，自己可以通过组织部的关系，选择在济州郊区任职，来回非常方便，这就等于修养了一年。一年期满之后，自己再返回后勤处的时候，就是堂堂正正的副科长了！说不定还能更进一步，干脆就留在郊区，混上一个乡镇长干干，那样更牛逼！
李佳庚是徐浩然的心腹嫡系，后勤处虽然只有一个名额，李佳庚认为凭着自己和徐浩然的关系，一定能够把这个指标拿到手里。徐浩然一上班，李佳庚也急忙到单位报到，准备材料。
得到这个信息，林岩心里顿时一动。后勤处的工作都是一些鸡毛蒜皮，实在没有什么激情，林岩早就厌烦了。
如果能够到基层锻炼一年，真是难得的机遇。最好一年之后留在基层，从基层一步一步干起，说不定还能干出一点成绩来。
当初报考公务员的时候，林岩就有两个选择，一个是基层乡镇公务员，一个是济州市委办公室文秘。
按照林岩当时的分析，济州市委办公室作为济州权利运行中枢，与领导接触的机会多，获得进步的机遇应该更大。在三百八十人的竞争中，林岩过关斩将脱颖而出，拿下了唯一的名额。
然而，让林岩没有想到，市委办公室给自己原定的位子是秘书一处，却被徐浩然给撬走了，自己最终被分到了最边缘的后勤处。