马上记住本网站,如果被/浏/览/器/强/制进入它们的阅/读/模/式了,阅读体/验极/差请退出转/码阅读2.
马燕很清楚,徐浩然的心腹嫡系众多,他们更不会放过这样的机会。徐浩然肯定已经进行了筛选,有了力保的对象。
按照马燕的考虑,自己本身就势单力孤,更不想把亲信嫡系给送出去。虽说下派锻炼一年就可以安排副科级岗位,毕竟后勤处的位子就这么多,回来之后怎么安排,同样是一件头疼的问题。
马燕很看好林岩,如果经过一年下派锻炼,回来成为副科级干部,当然对徐浩然是一个不小的打击。
但是,马岩不舍得让林岩离开是一方面,更重要的,马燕已经隐隐约约看出来,林岩已经厌倦了后勤处的工作,很可能走了再也不会回来。如果让林岩借着这个机会跑了,对马燕就没有一点好处,马燕更不会为他人作嫁衣裳。
在这件事情上,马燕已经有了底线,不准备与徐浩然较劲。官场上讲究的是妥协平衡,并不是要斗的鱼死网破。怎么把握这个分寸,就要看是不是符合自己的利益最大化。
马燕在这个问题上让步,徐浩然必然在别的问题上要有所表示。
两位副手坐下之后,马燕扬了扬手中的文件,面无表情地说道:“今天的会议只有一个议题,就是研究一下组织部关于选调干部下派锻炼的问题。
我们后勤处只有一个名额,请两位审阅一下报名名单,推荐出来一位最佳人选。”
办公室已经准备好了材料,徐浩然和王副处长面前都有一份申请名单。
徐浩然的心腹都给他打了招呼,徐浩然经过比较筛选,已经锁定了李佳庚。
漫不经心地扫了一眼名单,徐浩然惊奇地发现,上面竟然还有林岩的名字。徐浩然不屑地撇撇嘴,这个小子不过是一个实习期的小公务员,凑什么热闹。难道是马狐狸又要耍什么花招?
“徐处长,你先推荐一下,看看谁合适?”马燕抬眼看看徐浩然,轻声说道。
徐浩然装模作样地扫了一眼名单,郑重其事地说道:“我推荐房管科的李佳庚。李佳庚参加工作两年来,表现的非常积极,是一颗值得培养的好苗子。”
马燕没有表态,扫了一眼王副处长,说道:“王处长,你的意见呢。”
王处长想都没想,正色说道:“我同意徐处长的意见,推荐李佳庚同志。”王副处长的小舅子正准备承包房管科的一项维修工程,有求于徐浩然,在这种与自己没有利害冲突的事情上,王副处长自然要态度鲜明地支持徐浩然。
一看两人都表了态,马燕不动声色地说道:“我推荐林岩同志。”