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看完奶牛养殖场，又去看禽类养殖场，说是禽类养殖场，其实养殖的主要是下蛋鸡，同样也是优先供应幼儿园，一瓶奶、一个蛋是幼儿园的孩子们每天雷打不动要有的。
看完禽类养殖场，又去北边参观豆浆生产厂，恰逢一锅土法豆浆出锅，南易喝了一碗，一勺酱油、一撮葱，豆浆碰到酱油立即变得浓稠、浑浊，一点都不清澈。
土法到底是土法，生产工艺没有十几年后先进，豆浆的残渣过滤不干净，不会只剩下糖和水，差评。
问了一下制作工人，一斤豆子只能出五六斤豆浆，更是差评，产出率太低了，整个厂镇一天至少要供给5吨豆浆，这就是1吨豆子啊。
东转转，西瞅瞅，转眼时间就到下午三点多，王丰泰回来了，人转移到王丰泰的办公室，先互相问候下家人，然后进入正题。
“现在有几家外包？”
“五家。”
“找他们聊聊，问问谁想成立加工厂，我们提供订单、技术、资金、人员扶持，进燕尾蝶未满一年的外派工人都可以带走。”
“大老板，你想订单二次外包？”
南易颔首，“是的，对我们来说利润过低的订单直接甩出去，我们只要掌握品控环节就可以。”
王丰泰蹙眉忧心道：“代加工模式并不复杂，加上我们手把手地教，很快就会培养出一个新的竞争对手，这不是搬起石头砸自己的脚。”
“我们不主动扶持就不会有竞争对手冒出来？一样会有，只不过速度会慢一点，可是慢又能慢多少？恶劣的竞争环境是我们一定会面对的，与其被动等待，不如我们主动点燃战火，这样，我们有更大的主动权，丰泰，扶持不是免费的，要用股份换。
燕尾蝶的高福利既然开了头，就不能半途而废，不然前面的付出全都白费，里子面子全没了，燕尾蝶会给工人高福利，其他工厂不会，燕尾蝶的面子不丢，里子从外面找去。”
王丰泰略作思考，“大老板，你想把盈利的压力转移到外部的代工厂？”
“是的。”
“这并不是好办法，拿不到控股权，我们就没有话语权，将来容易被踢出局。”
“将来？代工厂哪有什么太美好的将来，丰泰，我问你，你的那些台塆老乡为什么会来大陆开厂？在自己家门口不好吗？”
“用工成本提高，利润空间被挤占，用不了多久就无利可图。”
“那不就是了，你我都清楚，在这里，我们早晚也会面临这个问题，会有那么一天，在这里开厂也变得无利可图，哪怕抽掉高福利的那部分依然会如此。
所以我们才要布局，时刻准备着把产能往更落后的国家转移，候鸟南飞，我们追逐落后之地，一个国家出口型经济刚起步的阶段，会视我们如上宾，等经济提高并稳定后，我们就会变成水蛭，变成要清理的对象。
我们只能不断迁徙……”
南易忽然来了个转折，“当然，这是很长远的事情，丰泰，你的顾虑我懂，四十岁加盟南氏，现在已经快九个年头，转眼你就要五十了，双亲还在，妻子、三个孩子都需要供养，压力很大，也是时不我待，你想趁着壮年多赚一点，这我能理解。”